4月(yue)24日，中(zhong)材国际(ji)党(dang)委(wei)书记(ji)、董事长印(yin)志(zhi)松一行(xing)到北京凯盛调(diao)研(yan)，听取工作汇报(bao)并就(jiu)重(zhong)点工作进(jin)行(xing)交流(liu)指导；中(zhong)材国际(ji)副(fu)总裁(cai)汪源陪(pei)同调(diao)研(yan)。

印志松听取了北京凯盛党总支书记、执行董事李明关于北京凯盛2025年经营情况、“十四五”收官与“十五五”战略规划等方面的汇报。他指出，北京凯盛是一家有着优良传统和优秀团队的企业，经营工作取得了一定成绩，形成并巩固了优势市场区域；未来要在中材国际统一指挥和战略引领下，以SINOMA品牌为支撑，充分发挥优势、积极开拓市场，满怀信心迈向“十五五”新征程。对于接下来的生产经营工作，他提出了四点要求：一是着眼现在，放眼未来，做好“十五五”规划顶层设计。要理清发展思路、提前谋划布局、找准方向路径，通过内生增长、外延扩张等方式支撑实现“十五五”目标，将北京凯盛继续做强做优做大。二是夯实主业，协同发展，不断提升核心竞争力。要进一步巩固提升主业优势，在工程EPC+方面充分协同集团内、中材国际内兄弟企业资源，促进已签约的项目落地实施，同时大力拓展技改工程业务；属地经营方面，要优选深耕属地国别，充分挖掘属地资源，构建属地化人才“选育用留”机制，加快实现属地经营和管理模式的转型。三是科技赋能，扩大增量，加快打造建材产业供应链。要进一步加强与行业协会的合作，深入拓展建材产业供应链与建材产品业务，聚焦发展建材制品，在业务规模、核心技术研发、知识产权等方面取得突破，切实带动集团建材产品“走出去”，打造北京凯盛经营发展增长“第二曲线”。四是党建引领，凝聚合力，推动党建经营双提升。要高质量开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的各项工作，把推动作风转变、提升履职效能、汇聚发展合力作为学习教育的落脚点，为北京凯盛高质量发展提供有力的政治保障。

中材(cai)国际企业管理部(bu)(bu)总(zong)经(jing)理李荧琳(lin)，资产财务部(bu)(bu)总(zong)经(jing)理邢万里，董(dong)事会办(ban)公室主任吕英花，副(fu)总(zong)法律(lv)顾问兼法律(lv)合规部(bu)(bu)部(bu)(bu)长陈林(lin)等陪同调研，北京凯(kai)盛领导班子成员等参加(jia)会议。